|
Gerbiamieji,
Norime Jus informuoti, kad Lietuvos Respublikos Seimas priėmė įstatymo „Dėl užsieniečių teisinės padėties“ pakeitimus, kurie įsigalios nuo 2014 m. lapkričio 1 d.
Įstatymo pakeitimai turėtų sudaryti geresnes sąlygas aukštos kvalifikacijos užsieniečių įdarbinimui Lietuvoje ir stambioms investicijoms iš ne ES valstybių narių.
Antra vertus, įstatymo pakeitimais norima riboti fiktyvių įmonių steigimą, kai siekiama vien gauti leidimą gyventi Lietuvoje tokių įmonių akcininkams ar vadovams. Todėl nedidelių įmonių steigėjams bus sunkiau gauti leidimus gyventi Lietuvoje.
Žemiau pateikiame informaciją apie aktualiausius įstatymo pakeitimus.
Geresnės sąlygos gauti ES mėlynąją kortelę1
Nustatytas kur kas trumpesnis terminas paraiškų dėl ES mėlynosios kortelės nagrinėjimui, jeigu būsimo darbuotojo darbo užmokestis yra ne mažesnis kaip trys šalies vidutiniai darbo užmokesčiai (šiuo metu tai būtų apie 7 000 LTL bruto). Be to, tokį atlyginimą gaunantiems darbuotojams įdarbinti bus nebereikalingas Darbo biržos sprendimas, patvirtinantis, kad užsieniečio darbas atitinka Lietuvos darbo rinkos poreikius. Tai reiškia, kad šiuo atveju darbdavys prieš įdarbindamas užsienietį nebeprivalės skelbti laisvos darbo vietos ir ieškoti darbuotojų Lietuvos ar ES darbo rinkoje. Taip dar labiau sutrumpės ES mėlynosios kortelės gavimo procedūra.
Pagal naująją tvarką ES mėlynoji kortelė galės būti išduodama laikotarpiui iki trijų metų. Taigi nebebus poreikio ES mėlynosios kortelės galiojimą pratęsti kiekvienais metais.
Aukštos kvalifikacijos užsieniečiai galės pradėti dirbti Lietuvoje iš karto po to, kai pateiks paraišką dėl ES mėlynosios kortelės išdavimo. Tai leis verslui įdarbinti trūkstamus specialistus nelaukiant, kol bus baigtas visas ES mėlynosios kortelės gavimo procesas.
Su investuotojais ir įmonių vadovais susiję pakeitimai
Nuo 2014 m. lapkričio 1 d. įmonės įsteigimas su minimaliu įstatiniu kapitalu nebesuteiks teisės užsieniečiui gauti leidimą gyventi. Siekiant sumažinti piktnaudžiavimą steigiant fiktyvias įmones, nustatyti ganėtinai aukšti įmonės veiklos trukmės (bent šeši mėnesiai), nuosavo kapitalo (100 000 LTL), užsienio investicijų dydžio (50 000 LTL) ir įsteigtų darbo vietų kriterijai, pagal kuriuos leidimas gyventi Lietuvoje galės būti išduodamas akcininkui, vadovui ar valdybos nariui.
Investuotojams, kurių verslas atitinka aukščiau nurodytus reikalavimus, ir kurie į įmonę investavo ne mažiau kaip 900 000 LTL bei sukūrė bent penkias darbo vietas vietiniams darbuotojams, leidimai gyventi galės būti išduodami net trijų metų laikotarpiui.
Be to, leidimai gyventi tokiems investuotojams bus išduodami per trumpesnį nei anksčiau laikotarpį. Tokie investuotojai taip pat galės iš karto kreiptis dėl leidimų gyventi išdavimo savo šeimos nariams. Anksčiau šią galimybę turėjo tik ES mėlynąją kortelę gavę užsieniečiai, o visi kiti užsieniečiai prieš pasikviesdami šeimos narius turėjo pragyventi Lietuvoje bent dvejus metus.
Naujos galimybės atvykti į Lietuvą su artimaisiais
Įmonių vadovai bei specialistai, atvykę dirbti į Lietuvą iš tai pačiai įmonių grupei priklausančios bendrovės, iš karto galės kreiptis dėl jų šeimos narių leidimo gyventi Lietuvoje. Tokiu atveju šių darbuotojų atlyginimas turės būti ne mažesnis kaip du vidutiniai darbo užmokesčiai Lietuvoje (šiuo metu tai būtų kiek mažiau nei 4 700 LTL bruto).
1 Leidimas laikinai gyventi Lietuvoje aukštos kvalifikacijos užsieniečiams
|
