Darbo teisė Patirtis

SORAINEN teisininkai dalyvavo sprendžiant svarbiausias darbo teisės bylas rinkoje. Šios bylos beveik visada susijusios su sudėtingais verslo klausimais. Kadangi darbo teisė yra advokatų kontoros kasdienės praktikos dalis, paminėsime tik keletą naujausių ir išskirtiniausių bylų.

• PAGALBA SPRENDŽIANT KASDIENIUS DARBO TEISĖS KLAUSIMUS

  Nuolatinės teisinės konsultacijos darbo santykių klausimais bendrovėms „Siemens“, „DHL“, „SAP“, „L'Oreal“, „Coca-Cola Baltic Beverages“, „Global Refund“ ir „Vitabalans“.

  Teisinės konsultacijos stambiai pasaulinei farmacijos bendrovei „Bayer Consumer Care“, stambiai pramoninių chemikalų gamintojai Šiaurės šalyse „Algol Chemicals“ ir kitiems investuotojams iš Skandinavijos, Vakarų Europos, Rusijos bei NVS šalių darbo santykių klausimais. Šios konsultacijos teikiamos kaip paslaugų paketo įeinant į Baltarusijos rinką dalis.

  Teisinės konsultacijos pasaulinei finansinių paslaugų bendrovei „Barclays Bank ir jos antrinei įmonei „Barclays Technology Centre“ įvairiais sudėtingais darbo santykių klausimais ir „Barclays“ pasaulinių darbo metodų diegimas Lietuvoje steigiant ir valdant technologijų centrą.

• DARBO SUTARTYS IR KITI SUSITARIMAI

  Pagalba tarptautinei atliekų perdirbimo bendrovei pertvarkant įmonės darbo santykius. Parengti nauji dokumentai — darbo sutartys, materialinės atsakomybės sutartys ir darbo jėgos nuomos sutartys.

  Teisinės konsultacijos didžiausiai pasaulyje farmacijos paslaugų bendrovei „Quintiles“ dėl darbo sutarčių ir susijusios įmonės politikos Baltijos šalyse.

  Teisinės konsultacijos pasaulinės buitinių prietaisų gamybos ir pardavimo įmonės „Whirlpool“ padaliniui Latvijoje dėl darbo sutarties nutraukimo su padalinio vadovu ir visų reikalingų dokumentų parengimas.

• ATLYGIO SISTEMOS IR KITOS VIETOS TAISYKLĖS

  Stambios tarptautinės draudimo bendrovės atitikties teisės aktų reikalavimams užtikrinimas, įskaitant darbo santykių tęstinumo užtikrinimo planą vykdant įmonės restruktūrizavimo veiklą.

  Teisinės konsultacijos Danijos mechaninių ir elektroninių komponentų gamybos įmonei dėl darbuotojų akcijų pirkimo programos.

  Stambios maisto gamybos įmonės „Atria Eesti“ darbo santykių audito atlikimas tikrinant įmonės darbo santykių politikos efektyvumą.

• KOLEKTYVINIS ATLEIDIMAS IR DARBO SANTYKIŲ NUTRAUKIMAS

  Teisinės konsultacijos Latvijos nacionalinėms oro linijoms „airBaltic“ dėl esminių darbo teisės klausimų vykdant oro linijų veiklos Lietuvoje restruktūrizavimą.

  Teisinės konsultacijos didžiausiai šiaurės Europoje pramoninių dujų bendrovei „AGA“, kuri priklauso „Linde“ grupei, darbo sutarties nutraukimo klausimais.

• DARBUOTOJŲ PERKĖLIMAS

  Pagalba vienai didžiausių pasaulyje informacinių technologijų bendrovei „Hewlett-Packard“ perkeliant darbuotojus dėl vykdomo susijungimo su „Electronic Data Systems“.

  Teisinės konsultacijos novatoriškai farmacijos bendrovei „Merck Serono“, kurios būstinė įsikūrusi Šveicarijoje, dėl jos veiklos pertvarkymo Baltijos šalyse, įskaitant naujų juridinių asmenų steigimą ir darbuotojų perkėlimą iš veikiančių atstovybių.

• DARBO GINČAI

  Sėkmingas tarptautinės kurjerių, skubaus siuntų ir siuntinių pristatymo lyderės „DHL“ atstovavimas Vilniaus miesto teismo nagrinėtame ginče dėl darbo santykių nutraukimo.

  Atstovavimas stambiam Lietuvos prekybos tinklui „Palink“ teisminiame ginčo dėl darbo santykių nutraukimo nagrinėjime. Byloje, kuri susijusi su darbuotojo atleidimu ir profesinės sąjungos veikla, buvo sudaryta taikos sutartis.

  Atstovavimas didžiausiai Latvijos kepyklai „Hanzas Maiznīca“ darbo ginče su buvusiu darbuotoju, kuris kaltino bendrovę neteisėtai nutraukus jo darbo sutartį. Teismas atmetė visus reikalavimus ir bylą išsprendė SORAINEN kliento naudai.

• DUOMENŲ APSAUGA IR TIKRINIMAS

  Teisinės konsultacijos pirmaujančiai pasaulyje rinkos tyrimų bendrovei „Nielsen“ dėl nacionalinių duomenų apsaugos teisės aktų nuostatų įtakos klausimams, susijusiems su esamais ir potencialiais darbuotojais.

  Teisinės konsultacijos „CMS Cameron McKenna London“, pirmaujančiai advokatų kontorai Europoje, dėl darbuotojų duomenų perdavimo sujungiant dvi pasaulines draudimo kompanijas.