-
Publikacijos / Greta Kubiliūnaitė
Žodis „bankrotas” iki šiol, ko gero, ne vienam verslininkui kelia siaubą ir asocijuojasi su visišku žlugimu, pabaiga ir galbūt net reputacinėmis dėmėmis. Juolab, kad dar prieš kelis šimtus metų, pavyzdžiui, Anglijoje ir Prancūzijoje, bankrutuojantys asmenys buvo laikomi nusikaltėliais ir net galėjo sulaukti mirties bausmės. Čia aš norėčiau sustoti ir priminti, kad gyvename visai kitais laikais […]
-
Gruodis – dovanų metas. Jas dovanoja ne tik Kalėdų Senelis, bet ir įmonės savo darbuotojams. Tiesa, įmonėms galioja tam tikri įstatymai. Kokie? Apie tai LRT TELEVIZIJOS laidoje „Labas rytas, Lietuva“ plačiau kalbinama advokatų kontoros „Sorainen“ ekspertė, advokatė Jurgita Karvelė.
-
„Be mums įprastų draudimo produktų, yra tam tikros finansinių nuostolių draudimo rūšys, kurios absoliučiai būtinos bet kuriam rizikas valdančiam verslui, tačiau apie jas žinoma nepakankamai. Vis dar susiduriame su situacijomis, kai įmonės nesidraudžia arba pradeda draustis tik po didelių nuostolių patyrimo“, – teigia draudimo ekspertė. Klausykite „Verslo tribūnos“ pokalbį su teisės firmos „Sorainen“ partneriu, advokatu Kazimieru […]
-
Tiek teisininkai, tiek verslo atstovai jau yra pastebėję tendenciją, jog metams artėjant į pabaigą įmonės sulaukia didesnio Valstybinės mokesčių inspekcijos (VMI) dėmesio dėl pagausėjusių pavedimų tikrinti. Pastaruoju metu VMI itin didelį dėmesį skiria plonosios kapitalizacijos taisyklei. Būtent pastaroji turi daug neapibrėžtumų, į kuriuos verslo atstovai bei mokesčių administratorius dažnai žiūri skirtingai. Tad kur baigiasi taisyklės […]
-
Dinamiškoje darbo rinkoje išvengti darbuotojų atleidimų sudėtinga. Neretai atsisveikinimas su darbuotoju perauga į darbo ginčą, o šis vėliau nukeliauja ir į teismą. Kad ir kokia būtų darbuotojo atleidimo priežastis, sprendimo pagrindas turi būti įvardintas Darbo kodekse. Vadinasi, darbuotojas negali būti atleistas be priežasties. Tad ką turi žinoti darbuotojai, norintys apginti savo teises, bei darbdaviai, norintys […]
