Sorainen
Pabandykite kitus paieškos filtrus
Nuo gegužės 18 d. privačiam sektoriui nebebus taikoma rekomendacija darbą organizuoti nuotoliniu būdu. Taigi, tikėtina, kad į darbus biure pradės grįžti darbuotojai. Darbo teisės ir saugumo ekspertai pažymi, kad, nors didžiausias iššūkis laukia prekybos ir aptarnavimo sektorių, į saugumo taisykles žiūrint atsainiai, atsakomybės gali sulaukti bet kuris verslas ar jo darbuotojai. „Sorainen“ Darbo teisės komandos […]
Gegužės 7 d. Seimas priėmė Užimtumo įstatymo pakeitimus, kuriais patvirtino specialias priemones darbdaviams ir darbo netekusiems žmonėms. Bendra visų priemonių vertė siekia 931,7 mln. eurų. Jei pakeitimus patvirtins Prezidentas, jie įsigalios 2020 m. birželio 1 d. Įstatymo pakeitimai leis darbdaviams gauti subsidijas iki pusės metų po karantino pabaigos (tačiau ne ilgiau kaip iki 2020 m. […]
Internetiniame seminare „Subsidijos ir kiti aktualūs darbo teisės klausimai“, vykusiame 2020 m. balandžio 24 d., įžvalgomis dalinosi advokatė Agnietė Venckienė, Darbo teisės komandos Lietuvoje vadovė. Klausimų ir atsakymų sesiją moderavo partneris Mantas Petkevičius, COVID-19 darbo grupės Lietuvoje vadovas.
Mūsų komanda parengė apžvalgą, kurioje pristato iki 2020 m. balandžio 14 d. Lietuvoje patvirtintas priemones, orientuotas į gyvybės mokslų ir sveikatos apsaugos sektorių. Apžvalgą anglų kalba skaitykite čia.
Jeigu dirbant nuotoliniu būdu darbuotojų našumas sumažėja, darbdavys gali parengti tokio darbo taisykles. Joms nusižengusiems darbuotojams galima būtų taikyti drausminimo priemones. Dirbant nuotoliniu būdu bendrosios darbuotojo pareigos išlieka tokios pačios, kaip ir dirbant biure. Jis turi tinkamai atlikti darbo funkcijas, dirbti nustatytu darbo laiku, būti pasiekiamas el. priemonėmis tam tikromis darbo valandomis. „Labai svarbu, kad […]