-
Sorainen x IIZI juhtide seminar – salvestus
Millal muutub otsus juhi isiklikuks riskiks? Juhina teed otsuseid parima äranägemise järgi – aga mis saab siis, kui need otsused hiljem vaidlustatatakse? Kus jookseb piir mõistliku äririski ja isikliku vastutuse vahel? Just need küsimused tõime lauale Soraineni x IIZI ärihommikul, kus kohtusid ettevõtete juhid, nõukogu liikmed, juristid ja riskijuhtimise eksperdid. Üks võtmetõde: juhtide vastutust hinnatakse alati tagantjärele – ja tagantjärele tarkus on kõige karmim mõõdupuu. Samas ei too iga kahjulik otsus automaatselt kaasa isiklikku vastutust. Oluline […]
-
Soraineni andmekaitse ja küberturvalisuse ärihommik
Mida toovad endaga kaasa arengud andmekaitses, küberturvalisuses ja tehnoloogiaõiguses? Ärihommikul räägiti praktilistest õppetundidest ja riskidest, juhatuse kohustustest ja vastutusest andme- ja küberkaitse nõuete tagamisel, uuest küberturvalisuse seadusest ning Digital Omnibus määruse mõjust Eesti ettevõtjatele. Esinesid Soraineni eksperdid ja külalisesinejana sai sõna Riigi Infosüsteemi Ameti õigusosakonna juhataja Lauri Kriisa, kes rääkis peamistest RIA soovitustest ja abivahenditest […]
-
Tööõiguse veebiseminar „Ärikeskkond nõuab tööandjalt paindlikkust ja tähelepanelikkust”
Ka seda aastat alustasime traditsioonilise veebiseminariga, kus tutvustasime, millised muudatused tööõiguses ja praktikas hakkavad 2025. aastal töösuhteid mõjutama. Vaatasime tagasi ka möödunud aastale ja tõime välja kõige praktilisemad ja kasulikumad õppetunnid. Seekordse veebiseminari ühendasime tavaliselt aasta teises pooles toimuva töövaidluste veebiseminariga. Seetõttu käsitlesime ka teemasid töövaidluste valdkonnast. Sel aastal avaldas Tööinspektsioon teist korda ettevõtete nimekirja, […]
-
Kuidas märgata salaja liginevat töövaidlust?
Haigused käivad ikka mööda inimesi. Samamoodi käivad töötajatega seotud mured ikka mööda tööandjaid ja töökeskkondasid. Sellise mure tekkimisel on õiguslikult parimaks raviks teadlikkus ning oskus ettetulevaid olukordi korrektselt lahendada. Seekordne töövaidluste-teemaline veebiseminar käsitles tavapäraseid töökeskkonna probleeme, millest võib lihtsasti edasi areneda töövaidlus või töötamisega seotud vaidlus. Salvestus on 3. detsembril toimunud ärihommikult „Kuidas märgata salaja […]
-
Veebiseminar: Kiirtee töövaidlusteni
Võib öelda, et nagu igal valdkonnal, on ka töövaidlustel omad trendid. Trend näitab, kuhu satub praegusel hetkel töösuhetega seotud vaidluste teravik ehk mis on see, mida tööandjatel tuleks täna teada, et vaidlus homme laual ei oleks. Selle aasta töövaidluste märksõnadeks on kindlasti töökius ja diskrimineerimine, töötajatele lubatud, aga kehvasti vormistatud optsioonid ning segadus töötaja erinevate rollide […]